Avant de rejoindre FTMS, Camille s’est formée en cabinet d’avocats et auprès de directions des Ressources Humaines de grands groupes industriels et de distribution.

Camille accompagne les clients du cabinet dans tous types de problématiques de droit du travail, et notamment en gestion des relations individuelles et collectives. Elle intervient également sur des contentieux sensibles auprès des clients du pôle, relatifs notamment au temps de travail et à la santé et sécurité au travail.